„Zrozumienie sprawia, że zyskujemy pozytywne spojrzenie na różnorodność,
a tolerancja uczy nas, że wszyscy jesteśmy równi
pomimo naszych indywidualnych różnic.”
Desmond Tutu

Tegoroczne hasło VI edycji Ogólnopolskiego Tygodnia Szczęścia w Szkole i konferencji, która ten tydzień podsumowuje, brzmi: „SZCZĘŚLIWI, BO RÓŻNORODNI”.

Ta różnorodność ma wiele wymiarów. Dotyczy kultury, naszych zasobów osobistych – fizycznych, psychicznych, emocjonalnych i duchowych, ochrony przyrody, wreszcie – naszego potencjału, potrzeb, motywacji, marzeń.

Hasło nawiązuje do trzeciej fali rozwoju psychologii pozytywnej na świecie, której głównym zadaniem jest pokazywanie, obok kontekstu osobistego, również kultury, otoczenia, w którym funkcjonujemy. Dotyczy to tak samo dóbr ludzkości, jak i potęgi natury, której zasoby – niestety – dramatycznie się kurczą.

Jeśli chcemy chronić wymierające gatunki – potrzebujemy uczyć wrażliwości na różnorodność.

Badania pokazują, że różnorodność prowadzi do lepszego życia, wpływa korzystnie na zdrowie psychiczne i fizyczne. Rutyna, natomiast, może być uzależniająca, a nawet prowadzić do depresji.

Innowacyjność pojawia się wtedy, gdy różnorodność dochodzi do głosu.

Zróżnicowane zespoły (w szkole, na uczelni, w miejscu pracy) generują bardziej innowacyjne pomysły. Liczne badania (McKinsey & Company, 2015; Phillips i inni, 2009; Levine i zespół, 2014), pokazują, że grupy o różnorodnym składzie cechuje mądrość, większa efektywność i otwartość na nowe rozwiązania w porównaniu z zespołami jednorodnymi. Tego typu zespoły charakteryzują się bardziej logicznym myśleniem, większą kreatywnością oraz lepszą zdolnością do wykrywania błędów w rozumowaniu.

Dziś, w obliczu szeregu wyzwań globalnych, stajemy przed ważnymi pytaniami:

• Jak możemy stworzyć przestrzeń, gdzie każdy czuje się sobą?
• Jakie działania możemy podjąć, by uczyć innych o różnorodności – w sobie i otaczającym świecie?
• Jak wyglądałby świat, gdybyśmy naprawdę doceniali różnorodność każdego dnia?

Im więcej dostrzegamy różnorodności w sobie i swoim sposobie funkcjonowania, tym częściej ciekawi nas różnorodność innych ludzi, roślin i zwierząt. Im chętniej chronimy naszą różnorodność – tym chętniej będziemy chronić prawo do różnorodności innych.

Na konferencji będziemy rozmawiać o różnorodności z wielorakich perspektyw: kulturowej, neurobiologicznej, ewolucyjnej, psychologicznej, ekonomicznej, pedagogicznej, społecznej, filozoficznej. Wydarzenie będzie okazją do wymiany doświadczeń i pokazania, jak rozumiemy różnorodność.

Swoim bogatym doświadczeniem podzielą się z nami eksperci:

• prof. Nina Witoszek (Uniwersytet Civitas, Uniwersytet w Oslo),
• prof. dr hab. Roman Leppert (Uniwersytet im. Kazimierza Wielkiego),
• dr Barbara Ostafińska-Molik (Uniwersytet Jagielloński),
• dr Agata Rudnik (Uniwersytet Gdański, dyrektorka Akademickiego Centrum Wsparcia Psychologicznego)
• dr Bartłomiej Brach (Uniwersytet Warszawski),
• dr Anna Hildebrandt-Mrozek (Happiness at School),
• dr hab. Joanna Mytnik, prof. PG (Politechnika Gdańska, Centrum Nowoczesnej Edukacji),
• Anna Przybyło (Społeczna Szkoła Podstawowa im. Astrid Lindgren w Miliczu)
• Paweł Golak (Hevelianum) i Anna Morawska (Hevelianum).

Zapraszamy do centrum nauki Hevelianum 6 października 2025 w godz. 9.00–16.00.

Zapisy – tutaj.

Hevelianum, sala Haxo w Wozowni Artyleryjskiej, Gdańsk